中医儿科推拿师1名
招聘条件
1、大学本科及以上学历，中医及推拿相关专业，有推拿技师证；
2、熟悉小儿推拿的常见手法操作；
3、爱岗敬业、善于沟通，对小朋友有耐心及爱心；
4、如取得医师资格证书、住院医师规范化培训合格证书者可优先；
5、特别优秀者可适当放宽条件。
岗位职责
1、能按照推拿处方独立完成小儿推拿及相关治疗；
2、能及时、规范的协助医师处理儿科常见病、多发病；
3、积极钻研业务，学习新经验，开展新技术和新疗法；
4、医院及科室交办的其他任务。
运营部工作人员1-2名
招聘条件
1、管理、财经、信息、医学、市场营销、经济或其他相关专业本科及以上学历者；
2、医院管理工作，有主动管理意识和较好的培养潜质，优秀应届毕业生亦可；
3、熟悉常用的管理工具和方法，医院管理实战经验者优先；
4、有市场推广、医药行业销售或大中型活动组织执行经验、外企工作经验者优先；
5、医院管理工作经历者优先。
岗位职责
1、协助临床科室负责人进行科室日常管理，医院目标；
2、熟悉科室运营状况，定期进行科室运营分析，持续改进科室运营质效；
3、负责临床科室资源配置评估及论证，完成科室成本核算与绩效考核等相关工作；
4、医院运营过程中跨部门、跨科室、跨医院之间合作的沟通与协调；
5、医院运营创新项目的方案拟定、数据分析及实施推进；
6、收集市场信息，策划、医院市场推广活动；
7、医院和部门交办的其他工作事项。
（一）报名方式：
有意应聘者